为进一步加强检察队伍建设，提升各部门协作效能，形成民事执行监督合力，培养“一专多能”的复合型人才，近日，凤城市人民检察院聚焦民事执行活动中的突出问题，以民事执行检察监督培训为试点，正式实施“AB岗”人才培养计划。

培训会上，民事检察办案组青年骨干戴禹冰围绕民事执行检察监督要点，通过专业讲解、分析研讨及实战演练，为参与“AB岗”计划的3名干警及本部门新进人员开展专项培训，以提升民事检察监督的业务水平。全面梳理了民事执行案件的立案、财产调查、执行措施、财产分配发放及执结方式等关键环节的监督要点，并结合执行卷宗对各监督点的审查方式进行深入剖析，参训干警在实战演练环节的积极互动，更有效验证了本次培训取得的初步成效。

会后，参与“AB岗”计划的干警纷纷表示，通过此次培训使自己收获很多，不仅拓宽了除本职工作外的民事检察监督的知识领域，也强化了民事检察监督专业技能的实操能力，将珍惜学习机会，努力提高自己的业务水平。

青年兴则国家兴，青年强则国家强，青年干警的成长关乎检察事业的长远发展。“AB岗”工作模式的创新实施打破了传统部门之间的工作壁垒，为培养“一专多能”的复合型人才搭建了实践平台。下一步，凤城市人民检察院将以“AB岗”模式为抓手，持续完善岗位轮训与业务协同机制，通过多岗位锻炼加速青年干警成长，为新时代检察工作高质量发展增添不竭动力。